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Vollzeit m/w/d

Java-Entwicklung

Java-Entwicklung mit echter Verantwortung: Features für i-effect® (unsere EDI-Software auf IBM Power i) und Individualsoftware für Kundenprojekte. Von der Konzeption über die Architektur bis zum produktiven Bug-Fix.

  • Hybrid · 2–4 Tage Home-Office
  • Start ab sofort
  • 30 Urlaubstage
  • 40.000 – 60.000 € brutto / Jahr

Die Einstufung im Gehaltsband richtet sich nach deiner Berufserfahrung und deinen Kenntnissen.

Deine Aufgaben

  • Java-Anwendungen für i-effect® weiterentwickeln (EDI-Konvertierung, ZUGFeRD/XRechnung, IBM Power i)
  • Individualsoftware für Kundenprojekte konzipieren und im Team umsetzen
  • Architektur und Schnittstellen-Design mitgestalten. Du arbeitest nicht nur Tickets ab, du formst Module mit.
  • Ownership: dein Feature begleitest du vom ersten Konzept über die Implementierung bis in den produktiven Betrieb. „You build it, you run it."

Typische Woche: Anfang Architektur-Skizze und Diskussion im Team, Mitte Implementierung mit Claude Code als Sparring-Partner und eigenen Tests, Ende Demo intern und Übergabe an Vertrieb. Sprint-Rhythmus klassisch agil, ohne dass jeder Tag mit Meetings vollgepackt ist.

Das bringst du mit

  • IT-Ausbildung oder Studium ODER 3+ Jahre Praxis in Java-Entwicklung
  • Solides Deutsch. Englisch für Dokus reicht.
  • Ownership-Mindset: du bringst Features bis ins Produktive und stehst zu deinem Code
  • Klare Kommunikation mit Product Owner, Tester und gelegentlich direkt mit Kunden
  • Lernbereitschaft: ZUGFeRD, XRechnung und neue Frameworks ändern sich schnell, du willst dranbleiben

Dein Skillset

Must-have:

  • Solide Java (OOP, moderne Java-Versionen)
  • Spring Boot + REST/Webservices
  • SQL und Datenbanken (PostgreSQL, MSSQL oder vergleichbar)
  • Git + CI/CD-Pipelines
  • Debugging und Performance-Tuning
  • Agile Methoden (Scrum, Kanban): Standard im Team
  • Claude Code (oder vergleichbare AI-Coding-Tools): bei uns Standard im Daily, nicht Beigabe

Nice-to-have:

  • IBM Power i / AS400: i-effect® läuft darauf, Erfahrung ist Pluspunkt
  • ZUGFeRD, XRechnung oder EDIFACT
  • TDD-Erfahrung (JUnit, Mockito)
  • Container (Docker)
Tech-Stack
  • Java
  • Spring Boot
  • REST
  • SQL
  • Git
  • Linux
  • Maven
  • IntelliJ

Wir bieten dir

30

Urlaubstage

Genug Zeit zum Abschalten.

2–4

Home-Office-Tage

Pro Woche, je nach Stelle.

Hardware

Mac oder Windows

Deine Wahl beim Setup.

Kultur

Per Du ab Tag 1

Flache Hierarchien.

Vergütung

Sonderzahlungen

In guten Geschäftsjahren Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld in flexibler Höhe.

Sport

Urban Sports Club

30 € Zuschuss pro Monat.

und mehr
Corporate Benefits · 800+ PartnerParkplatz oder JobticketWeiterbildung & KonferenzenTeam-Events & Social DaysInhabergeführt seit 1989
Alle Benefits bei menten ansehen
Du arbeitest für Kunden wie
  • Playmobil
  • Santander
  • Saint-Gobain
  • HP
  • Makita
  • Remondis
  • Sanetta
  • MARKANT
Use Cases ansehen →

So läuft's bei uns ab

Fünf Schritte, transparent: keine Black-Box, kein Assessment-Center.

  1. Bewerbung

    sofort · Rückmeldung in 5 Werktagen

    Du füllst unser Formular aus und lädst deine Unterlagen hoch. Sag uns direkt, wie und wann wir dich am besten erreichen.

  2. Kurzes Kennenlernen

    ca. 10 Minuten

    Wir melden uns auf deinem Wunschweg zu deiner Wunschzeit. Ein lockeres Gespräch, ob es grundsätzlich passt. Vorbereitung ist nicht nötig.

  3. Fachgespräch

    ca. 30 Minuten · per Teams

    Du lernst deine zukünftige Abteilungsleitung kennen. Hier geht es um deine Erfahrung, deine Arbeitsweise und alle Fragen, die du hast.

  4. Kennenlernen vor Ort

    ca. 2 Stunden · bei uns vor Ort

    Du besuchst uns, lernst das Team kennen und bearbeitest eine kleine Case Study aus deinem zukünftigen Aufgabenbereich. Das Thema verraten wir dir vorher.

  5. Entscheidung

    noch am selben Tag

    In der Regel entscheiden wir direkt im Anschluss an dein Kennenlernen vor Ort und geben dir noch am selben Tag Bescheid.

Über uns

Marcel und Ralph Menten, Geschäftsführer der menten GmbH
Marcel & Ralph Menten Geschäftsführung
„Wir suchen Menschen, die herausfordernde Aufgaben annehmen, Verantwortung übernehmen möchten und eine echte Leidenschaft für IT mitbringen."

Diesen Menschen können wir ein Arbeitsumfeld bieten, das wirklich passt: echte Projekte, kurze Wege und Raum, um zu wachsen.

Entwickler-Team von menten
Entwicklung
Hauptsitz menten in Bergisch Gladbach
Hauptsitz
37 Jahre IT-Erfahrung
250+ Kunden weltweit
25 Mitarbeitende
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